وصف الوظيفة

إسم الشركة : مدارس سالم بن محفوظ الأ����ية

 إسم الوظيفة : اخصائية اجتماعية

عدد الموظفين المطلوب : 1

القطاع :  تعليم (خاص)

عنوان الشركة :    حضرموت – دوعن – الهجرين

  هذه الوظيفه ضمن المعرض الوظيفي  2 -المكلا

لمحة على الشركة

تأسست مدارس سالم بن محفوظ الأهلية في عام 1960م على يد الشيخ سالم أحمد بن محفوظ رحمه الله كمدرسة أهلية تعمل على بناء جيل صالح  مبدع وصناعة موهوبين منتجين من خلال كفاءات تربوية ومناهج إثرائية وبيئة تفاعلية وفق معايير الجودة التعليمية، وتركز على أساليب التعلم الفعَّالة التي تدعم قدرات المتعلمين لاكتســــاب المعرفة الضروريــــــــــــة والمهارات العملية والسلوك القويم؛ ليواكبوا احتياجات العصر وتحديات المستقبل. وتهدف مدارس بن محفوظ استراتيجيا على تحقيق التميز في التحصيل الدراسي و اكتشاف الموهوبين والمبدعين وتنمية قدراتهم كما تساهم في التنمية التعليمية للمجتمع المحلي و تعزيز الصورة الذهنية الإيجابية والتميز في العمل المؤسسي والتميز في تقديم الخدمات للعاملين والطلاب والتميز في البرامج التعليمية وتطوير مهارات العاملين.

 المهام الرئيسية:

• استيعاب استراتيجية المدارس ورؤيتها ورسالتها وأهدافها والعمل على تطبيقها.
• اعداد خطة سنوية لبرامج الخدمة الاجتماعية المدرسية في ضوء اهداف الخدمة الاجتماعية والخطة العامة للنشاط المدرسي
• بحث الحالات الخاصة التلاميذ / الطلاب والمحولة له من المعلمين ومتابعتها بمختلف الوسائل لمساعدتها على التكيف الاجتماعي داخل المدرسة وخارجها .
• اعداد برامج انشطة الخدمة الاجتماعية بهدف ربط التلاميذ / الطلاب ببيئتهم .
• القيام بالبحوث حول الظواهر العامة في المدرسة مثل التأخير الدراسي التسرب الغياب .
• المشاركة في الاعداد وتنظيم المسابقات الاجتماعية والثقافية .
• الاشتراك في تنظيم نشاطات الجماعات المدرسية .
• توطيد العلاقة مع الاسرة لمعرفة دراسة الواقع البيئي التلاميذ / الطلاب والاسباب الاجتماعية والظروف التي تقف وراء الظواهر المرضية لبعض التلاميذ / الطلاب.
• حضور اجتماعات المجالس المختلفة بالمدرسة والمساهمة في الاعداد والتحضير لها .
• الاسهام في اكساب التلاميذ / الطلاب المهارات والاتجاهات الصالحة لخدمة انفسهم ومجتمعهم .
• متابعة نتائج الاختبارات التحصيلية وتحليلها ودراستها .
• التنسيق مع مختلف الجهات داخل المدرسة وخارجها لإنجاح مهامه .
• تنظيم السجلات الاجتماعية المدرسية .
• معالجة وحل المشكلات والخلافات التي تنشأ بين التلاميذ / الطلاب وبعضهم وبين المعلمين والادرة المدرسية.
• المشاركة في دراسة المبنى المدرسي  ومرافقة وملحقاته ومدى كفايته لممارسة الانشطة والخدمات الاجتماعية والعمل على تهيئته لذلك
• اعداد التقارير اللازمة عن الحياة الاجتماعية بالمدرسة .
• تفعيل اجراءات ومعايير الجودة .
• ما يوكل اليه من اعمال من مدير المدرسة

متطلبات شاغل الوظيفة:

• أن يكون المتقدم من مدينة الهجرين.
• التخطيط التربوي
• ادارة فريق العمل
• البحث الاجتماعي
• جمع وتحليل البيانات.
• الارشاد التربوي والنفسي
• الاتصال الفعال.