مساعد برنامج
  • برنامج الاغذية العالمي
  • حجه

0.00
Both
0.00

وصف الوظيفة

حول برنامج الأغذية العالمي

برنامج الأغذية العالمي للأمم المتحدة هو الحائز على جائزة نوبل للسلام لعام 2020. نحن أكبر منظمة إنسانية في العالم ، ننقذ الأرواح في حالات الطوارئ ونستخدم المساعدات الغذائية لبناء مسار إلى السلام والاستقرار والازدهار للأشخاص الذين يتعافون من النزاعات والكوارث وتأثير تغير المناخ.

بهدف إطعام 13 مليون من الأشخاص الأكثر ضعفاً بالمساعدات الغذائية ، تعد استجابة برنامج الأغذية العالمي للطوارئ في اليمن الأكبر من نوعها في أي مكان في العالم. كما يقدم برنامج الأغذية العالمي الدعم التغذوي إلى 1.7 مليون طفل وأم ، ويقدم وجبات مدرسية إلى 850 ألف طفل كل يوم

السياق التنظيمي

توجد هذه الوظائف في المكاتب الإقليمية (المكاتب الإقليمية) ، والمكاتب القطرية (المكاتب القطرية) ، والمكاتب الإقليمية / الميدانية (المكاتب الإقليمية / المنظمات الميدانية). عادة ما يقدم أصحاب الوظائف تقاريرهم إلى مسؤول سياسة البرنامج أو من ينوب عنه.

في هذا المستوى ، يكون أصحاب الوظائف مسؤولين عن إكمال مجموعة من العمليات والأنشطة المتخصصة و / أو الموحدة التي تتطلب بعض التفسير للمبادئ التوجيهية والممارسات القياسية. يمكن لأصحاب الوظائف التوصية بمسار عمل للموظفين على مستويات مختلفة وقد يخصصون المهام لموظفي الدعم الآخرين. إنهم يعملون تحت إشراف ضئيل ، ويقومون بإجراء التحليلات الأساسية ويجمعون التقارير لدعم اتساق المعلومات والتنفيذ السلس للبرامج / المشاريع.

 

الهدف من الوظيفة

لأداء عمليات وأنشطة متخصصة و / أو موحدة تتعلق بالسياسات والبرامج لدعم التنفيذ الفعال لحزم المساعدة.

الغرض العام من الوظيفة هو تقديم الدعم في التخطيط والتنفيذ والرصد والتقييم وإعداد التقارير (العمل اليومي) لبرنامج التغذية التابع لبرنامج الأغذية العالمي في محافظة حجة.

المسؤوليات الرئيسية (ليست شاملة)

  1. تقديم الدعم الفني والمساعدة في تطوير وتنفيذ أنشطة التغذية وعمليات المراقبة وفقًا لوثائق المشروع المعتمدة 
  2. تقديم الدعم لبرنامج التغذية لضمان تنفيذ الأنشطة المختلفة ضمن الأهداف المحددة وفي الوقت المناسب باتباع سياسات / إجراءات البرنامج و / أو الأهداف المتفق عليها على المستوى القطري / المجموعة 
  3. مسؤول عن إعداد التقارير الشهرية / الفصلية / النهائية وتحليل البيانات (مثل المساعدة التغذوية ، واستخدام الموارد ، وحالة البرنامج ، والأداء) وتسليط الضوء على الاتجاهات / القضايا التي تضمن التزام النواتج بمعايير الشركة وضمان الجودة
  4. نقطة اتصال للتسجيل في الوقت المناسب وإنجاز تقارير توزيع الشركاء المتعاونين وإدخال البيانات ذات الصلة في نظام الشركة. ضمان حفظ السجلات وصيانتها لإتاحة البيانات / المعرفة للتقارير الداخلية والخارجية 
  5. الاتصال بالنظراء الداخليين لدعم التعاون الفعال وتنفيذ ورصد أنشطة المشاريع الجارية ومعالجة القضايا في نظم البرنامج (MEF و HTS
  6. CONT: المسؤوليات الرئيسية
  7. مساعدة المشرف في التنسيق والتواصل مع الشركاء المحليين والوكالات والمنظمات غير الحكومية والمؤسسات الحكومية لإجراء تحليل دقيق ولضمان تقديم المساعدة الغذائية بكفاءة.
  8. العمل كنقطة اتصال لحل مجموعة من الاستفسارات والمشكلات التشغيلية ضمن مجال المسؤولية التقنية المحدد 
  9. اتبع ممارسات التأهب القياسية للطوارئ لضمان قدرة البرنامج على الاستجابة بسرعة ونشر الموارد اللازمة في المناطق المتضررة في بداية الأزمة 
  10. العمل كنقطة إحالة لتخطيط إمدادات التغذية ، والإرساليات / التسليم / التوزيع في الوقت المناسب والاستخدام الفعال. الاتصال بانتظام مع الوحدة اللوجستية لمعالجة مشاكل النقل والإرساليات المتأخرة ؛
  11. أداء واجبات أخرى ذات صلة كما هو مطلوب  

 

الحد الأدنى من المؤهلات القياسية

·         الخبرة: ما لا يقل عن 5 (خمس سنوات من الخبرة في البرنامج مع فرق فنية ، (التغذية VAM ...) ؛

·         التعليم: الانتهاء من التعليم الثانوي. من المستحسن الحصول على شهادة ما بعد الثانوية في المجال الوظيفي ذي الصلة.

·         اللغة: إتقان اللغتين الإنجليزية والعربية (المستوى C كتابة وتحدثاً).



 القدرات التنظيمية الأساسية 4Ps

الغرض

·         فهم وإبلاغ الأهداف الاستراتيجية: يساعد أعضاء الفريق في توضيح الأهداف الاستراتيجية لبرنامج الأغذية العالمي.

·         كن قوة للتغيير الإيجابي: يقترح تحسينات محتملة على إجراءات عمل الفريق للمشرف.

·         جعل المهمة ملهمة لفريقنا: يشرح تأثير أنشطة برنامج الأغذية العالمي في المجتمعات المستفيدة على أعضاء الفريق.

·         اجعل رسالتنا واضحة في الأعمال اليومية: توضح كيف ستخدم مسؤوليات الوحدة الخاصة مهمة برنامج الأغذية العالمي.

 الناس

·         ابحث عن طرق لتقوية مهارات الأشخاص: قم بتدريب زملائه الصغار على مهارات وقدرات جديدة.

·         خلق ثقافة شاملة: يبحث عن فرص للعمل مع أشخاص من خلفيات مختلفة.

·         كن مدربًا وقدم ملاحظات بناءة: يعمل كمدرب نظير للزملاء في نفس مجال العمل.

·         إنشاء روح "سوف" / "سوف": يتتبع التقدم نحو الأهداف ويشارك هذه المعلومات على أساس منتظم مع المشرف.

ألاداء

·         تشجيع الابتكار والحلول الإبداعية: يستكشف السبل التي تجعلك أكثر كفاءة ودقة في مجالات العمل الخاصة ويشارك في أساليب العمل الجديدة مع الزملاء.

·         التركيز على الحصول على النتائج: يركز على الحصول على النتائج ويتتبع الاتجاهات في معدلات الإنجاز للمهام الخاصة لتحديد فرص الكفاءة.

·         تقديم الالتزامات والوفاء بالالتزامات: يتولى المسؤولية عن المهام الخاصة ويخطر المشرف في أقرب وقت ممكن بالتأخيرات المحتملة في الوفاء بالمواعيد النهائية أو الالتزامات.

·         كن حازمًا: يقرر بشكل مستقل الإجراء الذي يجب اتخاذه عندما تواجه اختيارات حاسمة في مكان العمل أو في المواقف الخطرة في الميدان.

شراكة

·         الاتصال والشاركة عبر وحدات برنامج الأغذية العالمي: يقترح فرص الشراكة مع الوحدات الأخرى للمشرف.

·         بناء شراكات خارجية قوية: يحدد فرص العمل مع الزملاء والشركاء في الميدان نحو الأهداف المشتركة.

·         كن رشيقًا وقابلاً للتكيف سياسيًا: يطور فهمًا لقيمة فرق برنامج الأغذية العالمي والشركاء الخارجيين في تحقيق أهداف الفريق وغاياته.

·         كن واضحاً بشأن القيمة التي يجلبها برنامج الأغذية العالمي للشراكات: مواءمة الأنشطة الخاصة مع أولويات المشرف لتلبية احتياجات الشركاء الداخلية والخارجية.

 

القدرات الوظيفية

اسم القدرة

وصف السلوك المتوقع لمستوى الكفاءة

دورة حياة البرنامج والمساعدة الغذائية

يمكن أن يسهل تنفيذ برامج المساعدة الغذائية تحت التوجيه باستخدام الفهم الأساسي للمبادئ والممارسات الجيدة لتصميم البرامج وتنفيذها ومراقبتها.

طرق التحويل (الغذاء ، النقد ، القسائم)

إظهار القدرة على تسهيل تنفيذ برنامج المساعدة الغذائية ، تحت التوجيه ، الذي ينشر مجموعة كاملة من طرائق التحويل مع فهم المبادئ الأساسية التي توجه اختيار الطريقة وتنفيذها.

معرفة المجالات المتخصصة

يفهم المفاهيم والبيانات التقنية الأساسية وصلتها ببرامج المساعدة الغذائية.

 

برمجة الطوارئ

يعرض القدرة على تقديم المدخلات في تطوير وتنفيذ وإعادة تنظيم برامج الطوارئ عالية الجودة.

سياسة المشاركة الاستراتيجية مع الحكومة

يفهم ويطبق المبادئ الأساسية للمشاركة مع النظراء الحكوميين على المستوى الوطني أو المحلي.

 

الخبرات المطلوبة للدخول إلى الدور

• قام بتسهيل التواصل مع الفرق الفنية (مثل التغذية ، VAM ، إلخ).

• ساهم في تنفيذ البرامج.

• راقب أو ساعد في مناقشات السياسات


الأحكام والشروط

• برنامج الأغذية العالمي هو صاحب عمل يتسم بتكافؤ الفرص.

• لا يتقاضى برنامج الأغذية العالمي أي رسوم في أي مرحلة من مراحل عملية التوظيف.

• يجب أن يكون المتقدم يمني الجنسية أو لديه تصريح عمل / إقامة.

• سيتم الاتصال فقط بالمرشحين الذين تم اختيارهم في القائمة المختصرة.

• يجب تقديم الطلبات عبر الإنترنت مع:

1. استخدم اللغة الإنجليزية فقط.

2. حدد كل ما تبذلونه من وظائف TOR.

3. حدد سنوات الخبرة الواضحة في كل وظيفة (شهر / سنة)

• بتقديمك طلبك ، تكون قد قرأت الشروط المرجعية لهذا المنصب وتوافق على أن أي معلومات خاطئة أو خاطئة أو غير كاملة قد تؤدي إلى عدم أهليتك في عملية التوظيف هذه.


إعلان منتهي